В любом деле очень важно развитие, движение вперед. Именно таким двигателем в Центре является Отделение организационно-методической и консультативной работы. Специалисты отделения изучают, разрабатывают и реализуют инновационные технологии, передовые виды и формы социального обслуживания, оказывают методическую и консультативную помощь работникам и клиентам учреждения.
Основные направления работы:
- Разработка и реализация социальных проектов («Связующая нить поколений», «Социальный туризм» и др.)
- Внедрение инновационных технологий («Университет третьего возраста», «Школа безопасности для пожилых людей и инвалидов» и др.)
- Работа со студентами-практикантами
- Организация и проведение тематических выставок
- Развитие волонтерского движения
- Работа клубов по интересам
- Проведение торжественных и праздничных мероприятий
- Организация адресных поздравлений, посильной социально-бытовой помощи и т.д.
Коллектив Отделения организационно-методической и консультативной работы очень дружный, работоспособный и творческий.
Отделение возглавляет Филимонова Лариса Васильевна.
Телефон 43-18-86.
ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОТДЕЛЕНИИ ОРГАНИЗАЦИОННО-МЕТОДИЧЕСКОЙ И КОНСУЛЬТАТИВНОЙ РАБОТЫ
Приложение к приказу
от 23.06.2020г. №01-85 о/д
«Об утверждении Положений
о структурных подразделениях и
должностных инструкций работников»
ПОЛОЖЕНИЕ
об Отделении организационно-методической
и консультативной работы
Раздел 1. Общие положения
- Отделение организационно-методической и консультативной работы (далее - Отделение) является структурным подразделением Государственного автономного учреждения «Центр социального обслуживания населения по городу Кургану» (далее Учреждение).
- В своей деятельности Отделение руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральными законами, указами и распоряжениями Президента РФ, постановлениями и распоряжениями Правительства РФ, нормативными правовыми актами федеральных органов, законами Курганской области, указами и распоряжениями Губернатора Курганской области, постановлениями и распоряжениями Правительства Курганской области, приказами и распоряжениями Главного управления социальной защиты населения Курганской области и настоящим Положением.
- Координирует и контролирует работу Отделения заместитель директора, курирующий организационно-методическую работу.
- Отделение работает под руководством заведующего отделением.
- Работа Отделения ведётся в соответствии с Перспективным планом учреждения, Планом работы Отделения на квартал.
Раздел 2. Основные цели и задачи
2.1. Основной целью деятельности Отделения является организационно-методическое обеспечение деятельности учреждения, изучение и внедрение инновационных технологий, передовых видов и форм социального обслуживания, оказание методической и консультативной помощи клиентам и работникам.
2.2. Задачами Отделения являются:
- проведение анализа и прогнозирования социальных процессов и выработка предложений по совершенствованию системы социального обслуживания населения;
- обеспечение качественного методического оснащения деятельности всех структурных подразделений учреждения;
- разработка и распространение методических и информационных материалов по актуальным вопросам социального обслуживания населения, работе структурных подразделений учреждения, передовым видам и формам социального обслуживания населения;
- организация профессиональной подготовки, повышения квалификации работников учреждения;
- информирование населения, в том числе через сайт ГАУ «ЦСОН по г. Кургану» (http://csogpvi.ru/) и средства массовой информации, о деятельности учреждения;
- осуществление взаимодействия с различными учреждениями, предприятиями и организациями в целях решения социально значимых проблем граждан пожилого возраста и инвалидов;
- организация культурно-массовой, научно-практической деятельности в Учреждении.
Раздел 3. Организация деятельности Отделения
- Обеспечивает организационно-методическое сопровождение деятельности структурных подразделений, учреждения в целом.
- Изучает и распространяет передовой опыт работы в сфере социального обслуживания регионов России и стран Зарубежья.
- Изучает эффективность деятельности структурных подразделений учреждения и вносит предложения по повышению качества предоставления социальных услуг.
- Принимает участие в планировании и анализе работы структурных подразделений, учреждения в целом.
- Организует прохождение учебной, производственной и преддипломной практики студентами.
- Осуществляет прогнозирование и проектирование деятельности учреждения: разрабатывает и внедряет социальные проекты, проводит обобщение, анализ, даёт оценку эффективности их реализации.
- Организовывает работу методического кабинета:
- своевременно пополняет библиотеку новинками литературы по социальной работе;
- ведёт картотеку методической литературы и видеоматериалов;
- оформляет выставочный материал.
- Разрабатывает и совершенствует наглядные методические материалы: буклеты, брошюры, стенды, диаграммы и т.д., в том числе на электронных носителях.
- Принимает участие в организации и проведении аттестации работников учреждения.
- Разрабатывает и проводит лекции по профессиональной учёбе с работниками учреждения.
- Осуществляет обмен опытом с учреждениями г.Кургана, Курганской области, регионов Российской Федерации.
- Готовит материалы для информирования населения об услугах, предоставляемых учреждением, способствует их распространению.
- Разрабатывает сценарии и проводит социокультурные мероприятия.
- Осуществляет деятельность на основе сотрудничества с различными государственными, муниципальными учреждениями и предприятиями, общественными, благотворительными, религиозными организациями, объединениями, фондами.
- Контроль за работой Отделения осуществляется в соответствии с Административно-территориальным стандартом Главного управления социальной защиты населения Курганской области «Социальное обслуживание населения. Система контроля качества предоставления государственных социальных услуг учреждениями социального обслуживания».